СОЗДАЕМ ЭФФЕКТИВНЫЕ КОМАНДЫ!


Задача консалтингового агентства "HR-Talents" не только привлекать лучших сотрудников, но и выстраивать их эффективную командную работу.


0/6

Что мы делаем

направления, в которых мы работаем

ПОДРОБНЕЕ

кадровый  аудит

Оценка кадрового потенциала, делопроизводства и его соответствие закону. Подготовка рекомендаций по исправлению обнаруженных ошибок, в случае их выявления.

подбор персонала

Подбор сотрудников всех уровней — от линейных специалистов до топ-менеджеров компаний.

HR-СОПРОВОЖДЕНИЕ

Сопровождение компании всех участков HR-generalis, оптимизация и автоматизация HR-процессов.


Наша история

EST. 2014

Мы молодое Консалтинговое агентство.

Основная специализация которого, повышение эффективности бизнес-процессов бизнеса наших Клиентов.

Наша задача – стать для наших клиентов партнером, которому мы помогаем развиваться и смотреть на своих сотрудников со стороны партнерских отношений, повышая эффективность, оценивая и развивая необходимые сотрудникам компетенции.


Мы верим, что бизнес без вовлеченной и профессиональной команды – не возможен.

А мы подбираем лучших!



Контакты:
+7 (916) 915 01 05
E-mail: info@hr-talents.ru

Наши преимущества

НАС ЦЕНЯТ ЗА НАШ ПОДХОД

официальный договор

Мы работаем по договору, который подписывается между агентством и клиентом на начальном этапе сотрудничества.

ГАРАНТИЯ на услуги 90 дней

Нам важен результат, поэтому проводим замену кандидата, если в течение гарантийного срока компания прекратила  с ним сотрудничество.

ВОЗМОЖНОСТЬ ПЛАТИТЬ ПОСЛЕ

По подбору персонала мы работаем без предоплаты. Вы оплачиваете наши услуги только после фактического выхода на работу подобранного специалиста.


Правильные мысли

о нас говорят

Нанимать людей через кадровые агентства правильно, прогрессивно и рационально. Каждый бизнесмен, если он хочет себя считать таковым, должен рано или поздно обратиться в кадровое агентство.

Олег Тиньков

Российский предприниматель, 
основатель бренда "Тинькофф"

Столыпин не делал исключений даже для личных друзей императора. Профессионализм кадров, утверждал Петр Аркадьевич, – первейшее условие успеха любого предприятия.

Пётр Аркадьевич Столыпин

Государственный деятель

Российской империи

Чтобы привлечь и удержать на работе умных людей, необходимо обеспечить им возможность общаться с другими умными людьми.

Билл Гейтс

Со основатель

компании Microsoft

Остались вопросы?

оставьте контактные данные, мы вам перезвоним